Menjadi terbuka dan percaya diri bukanlah masalah kepribadian atau kepercayaan diri Anda, melainkan ketidakpastian yang berasal dari bawah sadar Anda yang menganggap diri Anda sebagai tamu yang memasuki ruang orang lain, bukan sebagai pemilik bersama yang seharusnya berada di ruang tersebut. Apa maksudnya? Coba pikirkan, mengapa Anda merasa tidak nyaman di depan teman? Karena di tempat itu, Anda secara tidak langsung menganggap bahwa Anda memiliki bagian di dalamnya, tetapi di tempat kerja, terutama ketika berhadapan dengan atasan atau orang asing, pengaturan default Anda berubah. Anda beralih ke mode tamu, dan semua perhatian Anda tertuju pada bagaimana reaksi tuan rumah, seolah-olah Anda adalah kerabat jauh yang berdiri di ruang tamu orang lain, tidak tahu harus meletakkan tangan di mana.
Jadi, yang benar-benar perlu kamu ubah bukanlah belajar teknik komunikasi yang sembarangan, bukan berpura-pura secara paksa. Saya sangat percaya diri, kamu seharusnya melakukan apa. Mulai sekarang. Di mana pun kamu berada, anggap saja ada bagian dari diriku di ruang ini, kamu tidak datang untuk dinilai atau diperiksa, kamu datang untuk mengisi udara yang seharusnya milikmu, mengeluarkan suaramu, menyumbangkan nilai kamu, atau sekadar duduk di sana, sekadar ada di sana, keberadaanmu sendiri adalah sertifikat kelayakanmu.
Pemimpin atau orang asing, mereka juga adalah pengguna di ruang ini, sama seperti kamu, tidak lebih tidak kurang. Dan di dalam ruang yang sama, penilaian orang-orang ini terhadapmu hanyalah informasi dari sudut pandang mereka, tidak mewakili hakim akhir, apalagi menentukan legalitasmu di ruang ini. Jika kamu masih bisa melakukan hal itu di depan orang yang lebih hebat dari dirimu, mengikuti arus untuk meraih sumber daya, lalu belajar untuk mengambil semua peluang yang ada, baik yang ada maupun yang tidak, itulah yang sebenarnya besar hati. #中心化交易所Top3的重塑时刻##Kevin Lee入驻Gate广场##香港数字资产政策2.0发布#
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Menjadi terbuka dan percaya diri bukanlah masalah kepribadian atau kepercayaan diri Anda, melainkan ketidakpastian yang berasal dari bawah sadar Anda yang menganggap diri Anda sebagai tamu yang memasuki ruang orang lain, bukan sebagai pemilik bersama yang seharusnya berada di ruang tersebut. Apa maksudnya? Coba pikirkan, mengapa Anda merasa tidak nyaman di depan teman? Karena di tempat itu, Anda secara tidak langsung menganggap bahwa Anda memiliki bagian di dalamnya, tetapi di tempat kerja, terutama ketika berhadapan dengan atasan atau orang asing, pengaturan default Anda berubah. Anda beralih ke mode tamu, dan semua perhatian Anda tertuju pada bagaimana reaksi tuan rumah, seolah-olah Anda adalah kerabat jauh yang berdiri di ruang tamu orang lain, tidak tahu harus meletakkan tangan di mana.
Jadi, yang benar-benar perlu kamu ubah bukanlah belajar teknik komunikasi yang sembarangan, bukan berpura-pura secara paksa. Saya sangat percaya diri, kamu seharusnya melakukan apa. Mulai sekarang. Di mana pun kamu berada, anggap saja ada bagian dari diriku di ruang ini, kamu tidak datang untuk dinilai atau diperiksa, kamu datang untuk mengisi udara yang seharusnya milikmu, mengeluarkan suaramu, menyumbangkan nilai kamu, atau sekadar duduk di sana, sekadar ada di sana, keberadaanmu sendiri adalah sertifikat kelayakanmu.
Pemimpin atau orang asing, mereka juga adalah pengguna di ruang ini, sama seperti kamu, tidak lebih tidak kurang. Dan di dalam ruang yang sama, penilaian orang-orang ini terhadapmu hanyalah informasi dari sudut pandang mereka, tidak mewakili hakim akhir, apalagi menentukan legalitasmu di ruang ini. Jika kamu masih bisa melakukan hal itu di depan orang yang lebih hebat dari dirimu, mengikuti arus untuk meraih sumber daya, lalu belajar untuk mengambil semua peluang yang ada, baik yang ada maupun yang tidak, itulah yang sebenarnya besar hati. #中心化交易所Top3的重塑时刻# #Kevin Lee入驻Gate广场# #香港数字资产政策2.0发布#